Бюро "Кадротека" - Подберите команду мечты вместе с НАМИ!
Подбор и проверка персонала
Профессиональный подбор кандидатов под ваши требования и глубокая проверка их благонадежности. Нишевая экспертиза в сфере HR и безопасности - более 15 лет в крупнейших компаниях на рынке.
Вам требуется финансовый аналитик, бухгалтер, корпоративный юрист или маркетолог?
Реализуем под ключ подбор специалистов под вашу задачу и требования. Не закидываем вас стопками ненужных резюме, работаем в формате Executive Search с глубоким уровнем проработки, оценки и всесторонней проверки кандидатов.
Весь цикл берем на себя. На вашей стороне только собеседование топ-финалистов.
Уже проверенные кандидаты. Все финалисты уже прошли глубокую проверку нашей собственной службы безопасности.
От момента вашего запроса до выхода сотрудника на работу проходит несколько этапов:
Составляем профиль кандидата
Согласовываем требования к кандидату: кто нужен, какие обязанности, требования, условия и зарплата. Оформляем заявку и подписываем договор с внесением предоплаты.
1
Подбираем кандидатов
Весь процесс отбора берем на себя: вам не нужно отсматривать десяток резюме, проверять документы или навыки. Мы смотрим за рамки резюме и стандартных требований. Ищем человека, который вдохновлен своей работой.
2
КОМПЛЕКСНО ПРОВЕРЯЕМ
Проводим детальную проверку каждого финалиста: глубокий анализ биографии, соц сетей, родственных связей, собираем устные рекомендации с прошлых мест работы, проводим полиграф по запросу.
3
СОСТАВЛЯЕМ ОТЧЁТЫ по финалистАМ
По итогам проверки мы подтверждаем готовность кандидата к выполнению ваших задач — предоставляем детальный отчёт с экспертными выводами рекрутера и результатами проверки.
4
ПРОВОДИМ ИНТЕРВЬЮ С ЗАКАЗЧИКОМ
Предоставляем для встречи с вами 3—5 лучших из выборки кандидатов, которые полностью отвечают требованиям и прошли нашу глубокую проверку.
5
ПРИГЛАШАЕМ ФИНАЛИСТА К ВАМ НА РАБОТУ
Вы принимаете решение о сотрудничестве, выставляете оффер кандидату и заключаете трудовой договор.
6
ПРОВОДИМ ОПЛАТУ
Выставляем счёт на оплату оказанной услуги. Замену сотрудника производим единоразово в течение первых 3х месяцев его работы на случай непредвиденных обстоятельств.
7
Составляем профиль
Согласовываем требования к кандидату: кто нужен, какие обязанности и требования, условия и зарплата. Оформляем заявку и подписываем договор с внесением предоплаты.
Подбираем кандидатов
Весь процесс отбора берем на себя: вам не нужно отсматривать десяток резюме, проверять документы или навыки. Мы смотрим за рамки резюме и стандартных требований. Ищем человека, который подходит именно под вашу задачу, замотивирован и вдохновлен своей работой.
КОМПЛЕКСНО ПРОВЕРЯЕМ
Проводим детальную проверку каждого финалиста: глубокий анализ биографии, соц сетей, родственных связей, собираем устные рекомендации с прошлых мест работы, проводим полиграф.
СОСТАВЛЯЕМ ОТЧЁТЫ ПО ФИНАЛИСТАМ
По итогам проверки мы подтверждаем готовность финальных кандидатов к выполнению ваших задач - предоставляем детальный отчёт с экспертными выводами рекрутера и результатами проверки.
ПРОВОДИМ ИНТЕРВЬЮ С ЗАКАЗЧИКОМ
Предоставляем для встречи с вами 3 — 5 лучших из выборки кандидатов, которые полностью отвечают требованиям и прошли нашу глубокую проверку.
ПРИГЛАШАЕМ ФИНАЛИСТА К ВАМ НА РАБОТУ
Принимаете решение о продолжении сотрудничества, выставляете кандидату оффер и заключаете трудовой договор.
ПРОВОДИМ ОПЛАТУ
Выставляем счёт на оплату оказанной услуги. Замену сотрудника предоставляем единоразово в течение первых 3х месяцев его работы на случай непредвиденных обстоятельств: мы уверены в качестве нашего отбора.
Проверим ваших кандидатов: офисный, домашний и любой другой персонал. Осуществим проверку под любую задачу: анализ биографии, проверка стажа, полиграф, сбор рекомендаций.
Проведем анализ критичных моментов в биографии кандидата: привлечение к уголовной и административной ответственности, участие в организациях, ИП, долги по ФССП, банкротства и др.
Проведем анализ по критичным моментам биографии кандидата: привлечение к ответственности, банкротства, долги, участие в организациях и наличие ИП, статуса самозанятого, также реализуем проверку трудового стажа, запросим устные рекомендации с прошлых 2-3 действующих мест работы и верифицируем референтов, проведем анализ соц сетей, проверим ближайших родственников по критичным критериям. Рекомендовано для профессионального и личного персонала.
Наш штатный полиграфолог проводит анализ прошлого опыта по темам: искажение данных, алко и нарко зависимости, обман работодателя, хищения, преступления, увольнения по компрометирующим обстоятельствам: халатность, низкая квалификация и другое, а также любым другим темам под запрос.
Рекомендовано для критичного персонала: управленческие позиции, с мат. ответственностью, домашний персонал и тд.
Проводят штатные профессиональные рекрутеры с 15-летним опытом работы в крупнейших компаниях на рынке, анализируют любые компетенции под вакансию: гибкость, клиентоориентированность, адаптивность, командная работа, ответственность и другие под запрос.
Какой процесс отбора и проверок проходят наши кандидаты в ходе подбора на ваши вакансии.
ОЧНОЕ ИНТЕРВЬЮ
Анализируем личностные особенности, стрессоустойчивость, наличие всех необходимых для работы качеств. Этап проходят только те, кто полностью отвечает требованиям по опыту и навыкам, замотивирован и вдохновлен своей работой, психологически совместим с выбранной ролью.
Проверка биографии
Проверка привлечения к ответственности, наличия долгов по ФССП, банкротств, анализ соц сетей, родственников и тд. Наши штатные аналитики обладают необходимыми компетенциями и широким инструментарием для глубинной проверки надежности кандидатов.
Подтверждение рекомендаций
Проводим детальные телефонные интервью не менее чем с двумя бывшими работодателями кандидата. Контакты рекомендателей также верифицируем через собственную службу безопасности, чтобы убедиться в достоверности источников информации.
Тестирование НА ПОЛИГРАФЕ
Этот этап проводим по запросу. Наши штатные полиграфологи анализируют сведения, которые учитывают все риски: хищение имущества, злоупотребление алкоголем, психотропными веществами, обман работодателя, раскрытие конфиденциальной информации.
Проверка по чёрным спискам
Для личного персонала: проверяем кандидата по закрытым базам недобросовестного персонала.
Проверка знаний и навыков
Для личного персонала: проверяем знания и профессиональное применение необходимого опыта. Например, оказание первой помощи, навыки вождения и обороны, педагогическая подготовка, знание английского языка и др.
Медицинское тестированиЕ
Для личного персонала: кандидаты проходят проверку здоровья в аккредитованном медицинском центре за счет заказчика.
ОЧНОЕ ИНТЕРВЬЮ
Анализируем личностные особенности, стрессоустойчивость, наличие всех необходимых для работы качеств. Этап проходят только те, кто полностью отвечает требованиям по опыту и навыкам, замотивирован и вдохновлен своей работой, психологически совместим с выбранной ролью.
Проверка биографии
Проверка привлечения к ответственности, наличия долгов по ФССП, банкротств, анализ соц сетей, родственников и тд. Наши штатные аналитики обладают необходимыми компетенциями и широким инструментарием для глубинной проверки надежности кандидатов.
Подтверждение рекомендаций
Проводим детальные телефонные интервью не менее чем с двумя бывшими работодателями кандидата. Контакты рекомендателей также верифицируем через собственную службу безопасности, чтобы убедиться в достоверности источников информации.
Тестирование НА ПОЛИГРАФЕ
Этот этап проводим по запросу. Наши штатные полиграфологи анализируют сведения, которые учитывают все риски: хищение имущества, злоупотребление алкоголем, психотропными веществами, обман работодателя, раскрытие конфиденциальной информации.
Проверка по чёрным спискам
Только для личного персонала: проверяем кандидата по закрытым базам недобросовестного персонала.
Проверка знаний и навыков
Только для личного персонала: проверяем знания и профессиональное применение необходимого опыта.
Медицинское тестирование
Только для личного персонала: кандидаты проходят проверку здоровья в аккредитованном медицинском центре.
Более 15 лет подбора в крупнейших компаниях ИТ и финтех сектора, более 30 лет опыта обеспечения безопасности в компаниях Москвы.
Безопасность - наше второе имя, обеспечиваем уникальную на рынке проверку кандидатов с помощью собственной службы безопасности.
Мы не закидываем вас стопками резюме. К вам попадут только лучшие из лучших. Мы сами проанализируем весь рынок, отберем и комплексно проверим кандидатов.
Нишевая экспертиза
Ваше спокойствие за благонадежность и отличную репутацию кандидатов
Время только на важное
Почему доверяют именно нам
НАША ИСТОРИЯ
КАДРОТЕКА
01
Профессиональный опыт
Мы — Анастасия Печатникова и Юрий Стенин — основатели бюро подбора персонала «Кадротека». Анастасия — директор по персоналу, на протяжении 15 лет работает в крупнейших IT- и финтех-компаниях. Юрий — директор по безопасности, имеет опыт более 30 лет в правоохранительных органах, экономической, информационной и физической безопасности в корпорациях.
Мы точно знаем, как организовать процессы найма даже самых уникальных специалистов и убедиться в их надёжности.
НАША ИСТОРИЯ
КАДРОТЕКА
01
Профессиональный опыт
Мы — Анастасия Печатникова и Юрий Стенин — основатели бюро подбора домашнего персонала «Кадротека». Анастасия — директор по персоналу, на протяжении 15 лет работает в крупнейших IT- и финтех-компаниях. Юрий — директор по безопасности, имеет опыт более 30 лет в правоохранительных органах, экономической, информационной и физической безопасности в корпорациях.
Мы точно знаем, как организовать процессы найма даже самых уникальных специалистов и убедиться в их надёжности.
ЦЕНЫ И Условия сотрудничества с Кадротекой
С корпоративными заказчиками работаем на долгосрочных выгодных условиях в формате пакетов услуг.
Выбираем услуги
Формируем пакет интересующих услуг под задачи заказчика, ожидаемый объем, а также сроки реализации.
Направляем КП
Под каждого заказчика формируем индивидуальное коммерческое предложение.
Заключаем договор
Подписываем договор с нашим юр лицом и запускаем работу по подбору и/или проверкам кандидатов.
Цена услуги подбора
Для профессионального и офисного персонала - 12% годового оклада кандидата.
Для личного персонала - 1 месячная зарплата кандидата, но не менее 150 тыс. руб.
С учетом количества позиций в заказе действуют скидки.
Цена проверок кандидатов
Базовая проверка - 7 500
Глубокая проверка - 20 000
Тест на полиграфе - 20 000
Очное интервью - 7 500
Проверка трудового стажа и рекомендаций - 12 500
Предусмотрены скидки с учетом объемов
Обсуждаем индивидуально, исходя из вашего запроса. Оставляйте заявку, и мы вас проконсультируем в течение часа!
Формируем пакет интересующих услуг под задачи заказчика, ожидаемый объем, а также сроки реализации.
Направляем КП
Под каждого заказчика формируем индивидуальное коммерческое предложение.
Подписываем договор
Подписываем договор с нашим юр лицом и запускаем работу по подбору и/или проверкам кандидатов.
Цена услуги подбора
Для профессионального и офисного персонала - 12% годового оклада кандидата.
Для личного персонала - 1 месячная зарплата кандидата, но не менее 150 тыс. руб.
С учетом количества позиций в заказе действуют скидки.
Цена проверок кандидатов
Базовая проверка биографии - 7 500
Глубокая проверка - 20 000
Тест на полиграфе - 20 000
Очное интервью с рекрутером - 7 500
Проверка трудового стажа - 12 000
Действуют скидки за объем
Обсуждается индивидуально, исходя из вашего заказа. Оставляйте заявку, и мы вас проконсультируем в течение часа!
О НАС ГОВОРЯТ
| подбор личного ассистента
Ксенией очень довольна, она большая молодец. Большое вам спасибо!
| проверка кандидатов
Наша компания осталась очень довольна услугой по проверке кандидатов (биография, документы и тд) при найме кандидата на позицию личного помощника. Нам понравилось: оперативность, полнота предоставленной информации, скорость ответа на запросы, качество документов. Обязательно воспользуемся услугами в следующий раз и будем рекомендовать нашим клиентам!
| подбор гувернантки
У нас все хорошо! Настраиваемся друг на друга. Инна старается. Делает все вовремя, подстраивается, проявляет инициативу. Мне в целом все нравится. Без нее я бы сейчас не справилась вообще. Спасибо огромное! Вы как торпеды сработали!
FAQ
Часто задаваемые вопросы о нашей работе
Обычно подбор занимает от 20 рабочих дней. Время зависит от ваших критериев, жесткости требований, а также наличия соответствующего персонала на рынке. Мы стараемся максимально быстро помочь своим клиентам в выборе персонала, но не в ущерб качеству. Наш приоритет — надежность и подтверждённая квалификация персонала под ваши задачи.
Мы готовы гарантировать надежность человека, проверив глубинно его опыт, навыки и качества — у нас уникальная для рынка система проверки кандидатов. Наша команда имеет за плечами несколько десятков лет опыта в сфере рекрутмента и услуг безопасности крупнейших компаний. Мы точно знаем, как организовать найм даже самых уникальных специалистов и убедиться в их надёжности.
1. Вы гарантированно получаете результат. Мы всегда доводим поиски кандидатов до конца. Для нас репутация дороже денег.
2. Мы находим именно вашего человека. Каждый поиск для нас уникален, мы ищем не только профессионала, но и человека, личностно подходящего именно вам или вашей команде.
3. Каждый кандидат и его ближайшие родственники проходят ручную глубокую проверку нашим сотрудником службы безопасности, а не поверхностную автоматическую по ботам, как часто встречается на рынке.
4. Мы способны охватить огромное количество кандидатов за счет большой команды, которая вовлечена в поиск каждого специалиста, чего не могут себе позволить другие компании.
5. Мы любим то, что делаем. В отборе сотрудников в Кадротеке это основное требование. Мы искренне получаем удовольствие от того, что находим для вас людей, которых вы давно ждали.
Проверка на отсутствие судимости и привлечения к ответственности на территории РФ, проверка на наличие задолженностей по ФССП, банкротств, судебных процессов, участие в организациях, наличие ИП или статуса самозанятого, анализ соц сетей, подтверждение трудового стажа, сбор устных рекомендаций с прошлых мест работы. Дополнительно анализируем ближайших родственников по самым критичным моментам.
В нашем случае проверку кандидата, а также его ближайших родственников, проводят вручную аналитики нашей собственной службы безопасности, имеющие необходимые навыки для работы с подобными проверками, а также доступы к всевозможным закрытым источникам информации. В интернете же предлагаются дешевые проверки по бесплатным ботам с недостоверной информацией, а также они охватывают лишь малую часть необходимого объема данных для всесторонней проверки вашего кандидата перед приемом на работу. Если вы хотите быть действительно уверены в благонадежности вашего кандидата, доверять подобным источникам не рекомендуем.
Единой базы учета по диспансерам в РФ пока нет, но мы можем проверить достоверность предоставленной кандидатом справки из диспансеров по месту прописки.
К сожалению, нет. Можем проверить только граждан РФ и в усеченном варианте граждан Украины, Беларуси, Молдовы, если они проживают на территории РФ более 10 лет.
К сожалению, нет. Мы в обязательном порядке перед началом любых проверок берем согласие на обработку персональных данных у каждого кандидата.
Да, мы активно сотрудничаем с корпоративными заказчиками. Оставляйте заявку, и мы оперативно свяжемся с вами для обсуждения условий. Для корпоративных клиентов с учетом объема заказа действуют специальные предложения.
Выявляем умышленное сокрытие или искажение биографических данных. Наличие у кандидата каких-либо зависимостей (алкогольной, наркотической, зависимости от азартных игр и др.). Совершение любого рода преступлений. Причастность к хищениям и нанесению ущерба предыдущему работодателю. Жестокое обращение с детьми, пожилыми, животными и тд. Увольнения с предыдущих мест работы по компрометирующим обстоятельствам (низкая квалификация, халатное отношение к своим обязанностям, систематическое нарушение дисциплины, причастность к хищениям) и многое другое.
КОНФИДЕНЦИАЛЬНО
НАШИ КОНТАКТЫ
КАДРОТЕКА агентство подбора персонала
Доверьте нам профессиональный подбор кандидатов - мы создадим комфорт и безопасность для вас
*Поля обязательные для заполнения. Нажимая на кнопку “Связаться со мной”, вы соглашаетесь на обработку персональных данных и политику конфиденциальности
8 963 774 76 72 info@kadroteka.pro г. Москва, ул. Марксистская, д.34 к.7